「公平性」とは

どんな人に対しても公平に、平等に対応することができる
個人よりグループのニーズに関心があり、明確なルールがある状態が好き
ズルをしたり、ルールを破って有利にしようとする人が嫌いな傾向も

「公平性」資質の傾向

✅あらゆる人を平等に扱うことが必要と確信している
✅誰に対しても公平で平等な対応ができ、信頼感がある
✅明確で矛盾の無いルールを作ることが好き
✅個人のニーズよりグループのニーズに関心がある
✅個々の事情や結果よりルールを優先してしまうことも
✅厳格過ぎて頑固と思われることも

「公平性」を上位資質に持つ方の資質証言

👤「年齢や性別、障害の有無など自分にとってあまり関係ありません。同じように接します」
👤「役職が上だからと偉そうにされるとイラっとすることがあります」

 

Gallup公式の概要文

「公平性」の才能の持ち主は、 あらゆる人を平等に扱う必要性を確信しています。明確なルールを定め、 それに従うことで、 すべての人を公平に扱おうとします。

 

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「公平性」の解説はいかがでしたか?

「公平性」を上位資質に持つ方は、自分に当てはまる部分、共感できる箇所はありましたか?
普段どんな時に自分の「公平性」を感じますか?
是非普段から「公平性」の動きに注目してみてください。

ご自身の資質について理解する、資質の動きを日々認識することが「ストレングスファインダーの結果を活かす近道」です。

 

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